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ST股神舒逸民被罚!旧派大佬走下神坛

答:员工已经达到退休年龄,法律并未强制性规定用人单位必须提前一个月下达退休通知单终止劳动合同。 但是在实际操作时,最好是提前通知劳动者,避免一些不必要的纠纷。

社会保险应该缴纳了退休前最后1个月,并且帮助劳动者办理退休手续等。

答:脑梗后完全丧失劳动能力的,可以提前退休。

职工与用人单位解除了劳动关系,之后因为脑梗,经劳动能力鉴定委员会鉴定,完全丧失劳动能力的,男年满50岁,女年满45岁,缴费年限满10年,可以退休。

其中,缴费年限满15年的,按月领取基本养老金;缴...答:只要在特殊工作连续工作8年以上,退休就可以按照特殊工种提前退休答:您好,根据我国劳动合同法的规定,如果提前退休则用人单位可以终止劳动合同的,但是您可以要求其支付经济补偿金的!答:在员工达到退休年龄之前,单位并没有辞退员工,那么单位并不需要支付员工经济补偿。 如果员工在和单位解除劳动关系时已经可以办理退休手续,享受养老保险待遇,那么单位并不需要支付员工经济补偿。 根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。 无故辞退...答:1,劳动合同,是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。 订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。

劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务...答:要按合同规定,不需要通知的,一般来说,劳动合同的终止,一般并不需要履行法定的通知程序,到期即可终止。

《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动...答:提前两个月退休,意味着少交两个月的养老保险,以后退休金的核算方式是取决于你的养老保险交了多少来核算的。

因此会影响以前退休金的多少,影响不大。

“公司要求自己解除劳动合同”。

如果解除劳动合同非劳动者本人意愿,可以不解除。 如果企业要求...答:九十年代国企终止劳动合同人员是否能提前退休,还是看当事人年龄和工作年限。 提前退休是指员工在没有达到国家或企业规定的年龄或服务期限时就退休的行为。

提前退休常常是由企业提出来的,以提高企业的运营效率。 这是当今许多企业在面临市场激烈...答:员工因病无法胜任工作,单位以此和员工解除劳动关系,单位是需要支付员工经济补偿的,而退休需要达到退休年龄之后才能领取养老保险待遇。

依据《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支...声明:突袭网提供的解决方案均由系统收集自互联网,仅供参考,突袭网不保证其准确性,亦不代表突袭网观点,请自行判断真伪,突袭网不承担任何法律责任.为您准备的相关内容:>>>温馨提示:您还可以点击下面分页查看更多相关内容。

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